Top-Themen
Scrollen statt Sprechstunde: Wenn Medfluencer Medizin erklären
Um die Gesundheitskompetenz der Deutschen ist es nicht gut bestellt. Der Bedarf an verlässlicher Orientierung und valider Information ist groß – doch gerade in den sozialen Medien ist die Einordnung schwer. Neben seriöser Aufklärung findet man dort auch viele sogenannte Medfluencer, die medizinische Inhalte mit fragwürdiger Werbung verbinden.
Moderne Kardiologie: Wie Telemedizin die Patientenversorgung verbessert
Während viele die digitalen Tools noch skeptisch aus der Ferne beäugten, etablierten er und seine Partner längst die ersten telemedizinischen Anwendungen: Kardiologe und MEDI-Mitglied Priv.-Doz. Dr. Ralph Bosch nutzt Telemedizin seit 2007. Gemeinsam mit seinem Team hat er den Umfang sukzessive zu einer großen telemetrischen Sprechstunde ausgebaut. Er sieht darin für seinen Fachbereich viel Potenzial.
Freiberuflichkeit mit Baby: Zwischen Therapiesitzung und Wickeltisch
Chefin von drei Praxen, 18 Mitarbeitende und ein sechs Monate altes Baby – für Claudia Bach ist das kein Widerspruch. Die psychologische Psychotherapeutin und Sprecherin von YOUNG MEDI hat sich frühzeitig auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie vorbereitet und spricht offen über Herausforderungen, Grenzen und Chancen, die die Selbstständigkeit mit sich bringt.
Bürokratie: Weniger Regulierung – mehr Zeit für Medizin
Für Dr. Anne Vitzthum ist klar: DMP-Dokumentation, unzähligen Impfziffern, Bonushefte und Anfragen von Krankenkassen sind überflüssig.
LÄK-Wahlen 2026: “Wir brauchen als fachübergreifender Verband wieder eine starke Stimme”
Die Vorbereitungen auf den Wahlkampf für die LÄK-Wahl im Herbst laufen auf Hochtouren, Kampagnen werden entwickelt, Wahllisten füllen sich.
Warum die Politik jungen Niedergelassenen Steine in den Weg legt
Freiberufliche Selbstständigkeit: Eigenverantwortung, Patientennähe, flexible Gestaltung des Alltags und eine echte Verbindung zur Region.
KI: Vom unsichtbaren Assistenten zum digitalen Teammitglied
Prof. Dr. Raik Siebenhüner & Dr. Norbert Smetak schildern, wie KI Praxisprozesse verändert und dass der Mensch dennoch im Mittelpunkt ist.
Landtagswahl 2026: Welche Positionen vertreten die Spitzenkandidaten in der Gesundheitspolitik?
Am 8. März 2026 findet die Landtagswahl in Baden-Württemberg statt. Welche Positionen vertreten die Spitzenkandidaten?
Über eine Million Facharztverträge – ein Meilenstein für die ambulante Versorgung
Die MEDI-Facharztverträge in Baden-Württemberg gehören mit inzwischen über einer Million eingeschriebenen Patientinnen und Patienten zu den stabilsten und erfolgreichsten Versorgungsmodellen im Land. MEDI-Arzt und Orthopäde sowie Unfallchirurg Dr. Burkhard Lembeck war von Beginn an dabei. Er erläutert, womit der Orthopädievertrag punktet, wie die Verzahnung mit der hausarztzentrierten Versorgung (HZV) funktioniert und welche Weiterentwicklungen er sich für die Zukunft wünscht.
Ärztinnen und Ärzte zwischen Hamsterrad und Selbstfürsorge
Hoher Zeitdruck, viel Verantwortung, emotionale Belastung und gesundheitspolitische Frustration: Viele Ärztinnen und Ärzte fühlen sich ausgebrannt. Psychosomatiker und Psychotherapeut Dr. Christian Messer erklärt, warum Selbstfürsorge kein Egoismus ist – und was Praxen und Politik zur Entlastung beitragen können.
MEDI-Ärztin veröffentlicht Graphic Novel über Brustkrebs
Als Frauenärztin kannte Dr. Bärbel Grashoff Brustkrebs lange ausschließlich aus der Behandlerperspektive. Dann erkrankte sie selbst und merkte: Fachwissen allein reicht nicht aus, um die Diagnose zu verarbeiten. In ihrer Graphic Novel “Das Ende der Unversehrtheit“ verknüpft sie persönliche Erfahrungen mit medizinischem Wissen und macht komplexe Fakten durch Visualisierung verständlich.
Gesundheitsförderung: MEDI-Sprechstunde für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
MEDI engagiert sich nicht nur für die ambulante medizinische Versorgung in ganz Baden-Württemberg, sondern auch für die Gesundheit seiner Mitarbeitenden. Mit einer Gesundheitsoffensive startete MEDI dieses Jahr erste Aktionen, um medizinisches Fachwissen zu teilen, den Teamgeist zu fördern und die Belegschaft zu stärken.
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